باورهای شما نسبت به تیم
یک برگ کاغذ بردارید و به چند سوال پاسخ بدید. این کار را بعدا از هم‌تیمی‌های خودتان بخواهید که انجام دهند. قرار است با پاسخ به این پرسش‌ها باورهای خودتان نسبت به خود و هم‌تیمی‌تان را کشف کنید.
1- معنای تیم از نظر شما چیست؟
2- مزیت داشتن تیم چیست؟
3- ویژگی‌های یک تیم خوب چیست؟
4- ویژگی های یک هم تیمی خوب چیست؟
5- هدف شما از داشتن تیم چیست؟
اگر قرار است بنیان‌گذار یک مجموعه باشید و تیمی داشته باشید، باورهای شما نسبت به تیم تاثیر روی کل سازمان شما خواهد گذاشت. بعد از اینکه شما و اعضای تیم به پرسش‌ها پاسخ دادید، درمورد پاسخ‌ها و دیدگاه‌های خود گفتگو کنید. بررسی کنید نظرات و پاسخ‌ها چقدر متفاوت است. کجا و در چه مواردی نزدیک به هم فکر می‌کنید. کجا کاملا متمایز فکر می‌کنید و ممکن است تعارضی ایجاد شود.
از فرد تا تیم
گاهی تصور می‌کنید که تک‌نفری از پس تمام کارها برمی‌آیید. فردی کار کردن هیچ اشکالی ندارد. ممکن است در ابتدا خودتان کار طراحی سایت، فروش و ... را انجام دهید. مسئله‌ای که وجود دارد این فرد یه جایی ممکن است خسته شود، مهارتی را لازم داشته باشد که خودش ندارد و یادگیری آن زمان و هزینه زیادی دارد. اینجاست که نیاز است افراد مکمل خودمان را برای هم‌تیمی کنارمان داشته باشیم. چند پرسش پیش می‌آید:
• چرا و تا کجا ما باید به‌عنوان فرد فعالیت کنیم؟
• چرا باید تیم تشکیل دهیم؟
• چطور از فرد تبدیل به تیم شویم؟
• هم‌تیمی‌ها را از کجا پیدا کنیم؟
• مراحل جذب تیم چیست؟
• آیا وقتی آگهی استخدام می‌زنم و فردی جذب می‌شود، آن فرد هم‌تیمی من حساب می‌شود؟
ساختار تیم نیز یکی از موارد مهم تیم و تیم‌سازی است. شما باید با کمک 2 سوال کلیدی زیر، ساختار تیم خود را مشخص نمایید.
1- تیم شما قرار است چه کاری را انجام دهد؟
2- تیم شما این کار را چگونه انجام می دهد؟
مراحل تیم‌سازی چیست؟
از نظر افراد مختلف با جایگاه‌های مختلف، تیم‌سازی مراحل متفاوت و زیادی دارد. ما در این درس به 3 مرحله اشاره کردیم:
1. آشنایی
2. تعارض
3. تداوم (رشد) تقسیم کرده‌ایم.
پرسش و پاسخ شرکت‌کنندگان دوره
پرسش پویان خالقی نیا
سلام. در مورد ساخت تیم دیجیتال مارکتینگ برای کسب و کارهای کوچک و متوسط توضیح میدین که بهتره ساختارش رو چطوری بچینیم؟
در جستجوهام به مدلی رسیدم که به ترتیب شامل مدیر مارکتینگ: مدیر دیجیتال مارکتینگ بود و بعد 5 زیرشاخه داشت شامل:
آنالیزر دیجیتال مارکتینگ - متخصص تبلیغات - متخصص شبکه های احتماعی - متخصص محتوا - متخصص سئو (این 5 مورد با کمک فریلنسرها و آژانس های دیجیتال مارکتینگ)
برام مبهمه که مثلا در این ساختار، وظایف آنالیزر دیجیتال مارکتینگ و متخصص محتوا چیه؟ یا مثلا چرا گرافیک دیزاینر نداره؟
به طور کلی در مورد چارت سازمانی دیجیتال مارکتینگ برای کسب و کارهای کوچک و متوسط توضیح میدین؟
پرسش پویان خالقی نیا
سلام مجدد. خیلی ممنون از راهنمایی و توضیحات مفیدتون به سوالم. با توجه به جامع بودن موضوع، اگر شرایطش باشه و یک وبینار هم در این مورد داشته باشیم خیلی عالی میشه. فکر کنم مسئله مهمی باشه و به درد خیلیا بخوره.
تشکر
خلاصه موضوعات ویدئو
5 سوال مهم قبل از تیم‌سازی
بهتر است قبل از شروع فرآیند تیم‌سازی، با استفاده از چند سوال کلیدی زیر، باورهای خود را درباره تیم و تیم‌سازی به چالش بکشید.
1-معنای تیم از نظر شما چیست؟
2-مزیت داشتن تیم چیست؟
3-ویژگی های یک تیم خوب چیست؟
4-ویژگی های یک هم تیمی خوب چیست؟
5-چرا احتیاج به ایجاد یک تیم دارید؟
در این ویدئو در این باره توضیحات تکمیلی تری ارائه شده است.
ساختار یک تیم باید چگونه باشد؟
ساختار تیم نیز یکی از موارد مهم تیم و تیم‌سازی است. شما باید با کمک 2 سوال کلیدی زیر، ساختار تیم خود را مشخص نمایید.
1-تیم شما قرار است چه کاری را انجام دهد؟
2-تیم شما این کار را چگونه انجام می دهد؟
مراحل تیم‌سازی چیست؟
از نظر افراد مختلف با جایگاه‌های مختلف، تیم‌سازی مراحل متفاوت و زیادی دارد. ما در این ویدئو تیم‌سازی را به سه مرحله:
1.آشنایی
2.تعارض
3.تداوم(رشد) تقسیم کرده‌ایم. در این بخش از دوره بازاریابی دیجیتال، درباره این سه مرحله با ذکر مثال توضیح داده شده است.